2亿灵活就业群体行业和收入分布如何？腾景和蚂蚁联合发布二季度调查报告

　　个体户、修建工人和物流运输职员的收入平均水平排在前三位。

　　记者周潇枭北京报道8月16日，北京腾景大数据应用科技研究院与蚂蚁团体研究院团结宣布《2022年二季度天真就业群体观察讲述》。

　　该观察讲述聚焦天真就业群体，通过支付宝线上调研平台向支付宝活跃用户随机发放问卷，经由6月20日至30日近两周时间的投放，共计接纳有用问卷26252份。其中，有5894个天真就业样本，占所有样本的比例为22.4%。

　　讲述指出，天真就业的寄义，是从劳动力供应角度形貌个体谋划、非整日制以及新就业形态等天真的就业方式。相较于传统就业耐久牢靠的雇佣模式，天真就业模式则以需求为导向，在劳动时间、收入待遇、事情场所、保险福利、劳动关系等方面更强调天真性的动态劳动关系。

　　我国天真就业群体规模重大，修建业、服务业和劳动麋集型制造业等传统天真从业者规模重大，数字经济的生长动员了电商、自媒体运营、网约车、快递外卖、个体户码商等新型天真就业群体。好比，国家统计局数据显示，2021年从事主播及相关从业职员160多万人，较2020年增添近3倍。

　　基于这次调研的样天职析，天真就业群体出现以下特点：

　　(1)天真就业群体以劳动麋集型制造业和生涯服务业等传统从业者为主，像生产制造工人、线下生涯服务业职员和修建工人合计占比跨越一半，通过平台接单或提供在线服务的新型天真就业群体占比仍较低。

　　天真就业群体样本的职业类型按占比巨细依次是：生产制造工人(20.4%)、线下生涯服务业职员(15.9%)、修建工人(15.6%)、个体户和企业治理职员(14.8%)、物流运输职员(6.6%)、销售营业员(4.6%)、平台接单职员(4.1%)、在线服务职员(2.7%)、务农职员(1.8%)等。

　　(2)岁数以21-40岁为主，直播和在线客服等新型天真就业群体更年轻化，修建工人和物流运输职员等群体平均岁数较高。

　　详细来看，直播、自媒体等在线服务职员普遍更年轻化，有44%的人不跨越20岁，岁数均值不跨越30岁。线下生涯服务业职员、财政文员和生产制造工人平均岁数也较低，平均岁数不跨越35岁。平台接单职员多数为31-40岁，其中外卖员和快递员相对年轻化，网约车司机对手艺有一定要求，平均岁数较高。传统天真就业群体中，修建工人、物流运输职员和务农职员的平均岁数相对较高，40岁以上的占比靠近30%。

　　(3)与全职事情者相比，天真就业群体学历水平偏低，跨越80%在高中/中专/职高及以下，接受过高等教育(大专、本科及以上)的比例仅有19.9%，低于全职事情的52.3%。值得注重的是，天真就业群体中也存在小部门高学历职员，研究生(硕士和博士)的占比靠近0.4%。

国家发展改革委：前7个月审批核准固投项目总投资10028亿元 下半年进一步加大项目前期工作和建设实施推进力度

　　8月16日，国家发展改革委召开新闻发布会，介绍当前经济运行情况和宏观政策着力点。今年1至7月，发展改革委共审批核准固定资产投资项目65个，总投资达10028亿元。发展改革委固定资产投资司司长罗国三表示，今年3月以来，受到超预期因素影响，

　　(4)天真就业群体的每周平均事情时长为53.4个小时，事情时间偏长，靠近4成的职员每周事情跨越60小时，尤其是修建工人和平台接单职员。

　　天真就业群体中，在线服务职员和财政销售等企事业单元职员的每周平均事情时间在46小时左右；线下生涯服务业职员、生产制造工人、物流运输职员和修建工人等传统从业者每周平均事情时间在54个小时左右，跨越40%的职员每周事情时长跨越60个小时，事情时间偏长；平台从业者的薪酬主要依赖订单提成，接单数目越多意味着收入越高，而且可自行选择事情时段，总体上这些从业职员的事情时间都偏长，样本显示跨越一半的快递员、网约车司机和外卖员等平台接单职员每周事情时间跨越60小时，平均事情时长高达56个小时，远高于其他事情。

　　(5)天真就业群体的月收入漫衍集中在5000-8000元区间，跨越六成的职员月收入在5000元以上，且收入漫衍两头化特征显著，即2000元以下、2万元以上的占比显著高于全职事情者。从事差异职业的职员收入差距较显著，个体户、修建工人和物流运输职员的收入平均水平排在前三位。

　　其中，个体户和企业治理职员收入水平最高，有跨越一半的职员收入在8000元以上，且有5%的职员月收入跨越2万元；修建工人事情时间偏长且劳动麋集水平较高，30%的职员收入跨越8000元，收入水平较高；物流运输职员对手艺有一定门槛要求，同时也需要投入资源购置运输装备，月均收入靠近8000元。

　　另外，对于新型天真用工，平台接单职员依赖提成收入和较长的事情时间，其收入水平要高于在线服务职员；线下生涯服务业职员和财政文员的收入水平显著偏低，跨越半数的职员收入在2000-5000元区间内。

　　(6)天真就业群体普遍存在就业不稳和社保不足的问题，47.3%的天真就业职员没有劳动条约或仅有一年内的暂且条约，53.5%的天真就业者没有缴纳养老保险，受疫情袭击更容易陷入逆境。在未来预期方面，天真就业群体普遍希望子女教育、怙恃赡养和医疗保障等方面获得改善。

　　(7)天真就业群体中73.4%的职员认可手艺培训对提升就业竞争力的主要性，但现实介入过的比例不足30%。不愿意介入培训的职员主要是由于没有时间或经济肩负重。

　　(8)天真就业群体普遍反映事情中遇到“缺少福利保障”、“没有正式条约”、“拖欠薪资等劳动纠纷”等问题。数字化平台的生长，正在连续优化天真就业劳动供需市场，芝麻事情证等平台可有用辅助天真就业职员积累事情纪录(56.0%)、分享简历更利便(29.9%)和增添事情时机(24.8%)等。

　　讲述指出，当前就业总体形势在改善，但疫情和经济下行的影响尚未完全消除，就业总量压力和结构性矛盾依然存在，稳就业仍是当前政策关注重点。短期内，应继续统筹推进疫情防控和经济社会生长，最大限度削减疫情对生发生涯的影响，进一步落实落细各项稳就业行动，把救助政策、社保政策与就业政策衔接起来，并增强对天真就业群体和失业群体的动态监测预警机制和民生兜底保障，促进经济的稳固恢复。中耐久内，要加速推进教育、医疗、社会保障等基本公共服务的均等化，周全增强职业教育培训，顺应市场需求，促进劳动力市场供求有序衔接。

　　(作者：周潇枭编辑：李博)

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