三季度就业形势好于前两季度 下阶段有基础保持就业稳定

　　2023年国考设计招录3.71万人，比去年增进近6000人，再创近年来新高。

　　记者王峰北京报道

　　国家统计局10月24宣布三季度宏观数据，就业形势总体稳固。

　　前三季度，天下城镇观察失业率平均为5.6%，其中三季度平均为5.4%，比二季度下降0.4个百分点。9月份，天下城镇观察失业率为5.5%，比上月上升0.2个百分点。

　　国家统计局人口和就业统计司司长王萍萍以为，总体来看，三季度就业形势好于一季度和二季度。从下阶段情形看，就业保持稳固有较好的基础和条件。

　　10月24日，2023年国考通告宣布。2023年国考设计招录3.71万人，比去年增进近6000人，再创近年来新高。这对宽大考生尤其是应届结业生来说属于利好，本次设置2.5万个设计专门招录应届高校结业生，提供了更多的就业时机。

　　重点群体就业形势有所改善

　　三季度就业形势有所好转。

　　王萍萍撰文指出，今年以来，受疫情影响就业形势泛起一些颠簸。一季度，前2个月就业形势总体稳固，3月份受疫情影响，天下城镇观察失业率升至5.8%。二季度，4月份观察失业率继续升高至6.1%，5月份以后，疫情防控形势有所好转，一系列稳经济稳就业政策措施落地显效，观察失业率最先回落，6月份降至5.5%。

　　进入三季度，7、8月份城镇观察失业率继续下降，7月份为5.4%，8月份为5.3%，9月份受疫情多发散发影响观察失业率有所上升，比上月上升0.2个百分点。

　　前三季度，城镇观察失业率均值为5.6%，其中，三季度均值为5.4%，比二季度下降0.4个百分点。

　　三季度以来，高校结业生、农民工等重点群体就业形势有所改善。

　　王萍萍撰文指出，从5月份最先，外来农业户籍职员失业率延续4个月回落，8月份为5.0%，较4月份高点下降1.6个百分点。

　　8、9月份，16—24岁青年人失业率延续2个月下降，9月份为17.9%，比7月份高点下降2个百分点，下降幅度大于上年同期0.4个百分点。

　　从就业的主体人群看，25—59岁劳动力失业率三季度均值为4.4%，显著低于一季度4.9%和二季度5.0%的均值水平。

　　这与一系列政策行动的鼎力保障密不能分。

同比增长9.9% 前三季度外贸呈现较强发展韧性

　　今年以来，我国外贸顶住压力，进出口规模、质量、效益同步提升，展现了较强的韧性与活力。据海关统计，今年前三季度，我国进出口总值31.11万亿元，比去年同期（下同）增长9.9%。其中，9月份，我国进出口总值3.81万亿元，增长8.3%。　　

　　王萍萍撰文指出，党中央、国务院高度关注重点群体就业事情，针对青年失业率较高的问题，深化离校未就业高校结业生服务攻坚行动，连续实行青年专项手艺培训设计、百万就业见习岗位召募设计等；针对农民工群体失业率颠簸较大的问题，不停完善农民工就业创业帮扶措施，鼎力实行以工代赈。

　　2023年国考大幅扩招

　　对于往后的稳就业事情，一系列行动已经陆续落地。

　　10月24日，2023年国考通告宣布。2023年国考设计招录3.71万人，比去年增进近6000人。中公教育（002607）相关人士告诉，2023年国考招录政策在整体延续2022年招录政策的基础上略有优化，招考人数大大增添，向重点人群、重点区域倾斜，重视下层导向，降低进入门槛。

　　该人士先容，2023年国考“扩招”比例达18.75%，“扩招”主力来自招录大户——税务系统，招录人数比去年增添4985人，对于经济、金融、财政等专业的考生来说是利好新闻。

　　2023年国考招录对考生的事情履历要求对照宽泛，其中不限制事情履历的人数、职位数，占总人数的88.22%、总职位数的85.07%，划分比去年提高2个百分点左右。2023年国考设置2.5万个设计专门招录应届高校结业生，约占总招录人数的67%，以服务和促进高校结业生就业。

　　国家统计局人口和就业统计司司长王萍萍撰文指出，只管9月份受疫情影响，城镇观察失业率有所上升，但从下阶段情形看，就业保持稳固有较好的基础和条件。

　　三季度，海内生产总值增进3.9%。工业、服务业生产企稳回升，经济连续恢复为就业形势稳固提供了有力保障。

　　各项稳就业政策连续加力，针对市场主体稀奇是中小微企业、个体工商户和制造业难题大户，周全实行“降、缓、返、补”系列助企纾困政策，有力促进了就业稳固。

　　一家大型民营企业相关认真人告诉，今年以来，该公司享受了社保费各地缓缴的稳就业扶持政策，笼罩天下近20个区域，缓缴金额达8亿多元。

　　稳就业政策另有进一步完善的空间。上述认真人先容，在解决社保缓缴、减免的历程中，各地申请方式纷歧致，有的地方划定企业若享受政策需要申请，有的地方划定免申即享、若不享受则需要申请放弃，有的地方则是强制享受，且企业申请需要提交加盖公章的纸质说明，流程繁琐。

　　“希望差异地方统一并简化‘降、缓、返、补’稳就业政策的申请流程。”上述认真人说。

　　随着创新驱动生长战略深入实行，新产业（300832）新动能继续增进，新岗位新职业不停涌现。修订后的2022年版国家职业分类大典净增158个新职业，首次标注97个数字职业，新职业新工种的泛起缔造了更多就业时机，为劳动者提供了更广漠的职业生长空间。

　　中国信通院此前宣布的《数字经济就业影响研究讲述》指出，中国数字化人才缺口靠近1100万。

　　中国教育科学研究院研究员储朝晖以为，数字经济的生长使依托互联网平台的新型就业模式、就业形态不停涌现，为各级学校结业生就业与生长提供了更多选择。

　　储朝晖对记者示意，2021届高校结业生中选择天真就业的有约三成属于依托互联网平台的新就业形态。但在这方面市场远景不晴朗、应届结业生各方面能力尚不成熟，市场的规范性不足。

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